労働・雇用介護助手とは 元気な高齢者の活躍と介護予防、厚労省の目的介護助手について紹介します。 近年、地域の元気な高齢者の方に「介護助手」として介護施設などの補助的な業務を担っていただく厚生労働省介護職員高齢者介護予防
労働・雇用教育訓練給付制度とは 条件・補助金・対象の資格講座を徹底解説教育訓練給付は、在職中でも資格取得やキャリアアップの講座や研修の費用について最大70%補助される補助金制度です。教育訓練給付介護支援専門員看護師理学療法士作業療法士
労働・雇用介護の有料職業紹介事業者の基準 紹介手数料や過度な広告禁止など介護の分野では人材不足が顕著であり、求人を行う際に有料職業紹介事業者を通じて介護従事者の紹介を受け採用に進めることも増え厚生労働省人材不足有料職業紹介
労働・雇用介護休業制度とは 対象となる家族や介護休業給付金の仕組み介護休業制度について詳しく紹介します。介護休業の対象となる「常時介護を必要とする状態」についても表で該当する目安を紹介。高齢化介護離職介護休業育児・介護休業法
労働・雇用有給の理由を聞かれる?理由は原則不要、違法やパワハラに注意有給休暇を取得することは従業員の権利ですが、有給希望の理由を毎回聞いたり書かせたりしている場合によっては違法、パワハラ・労働基準法労働基準監督署有給休暇アルバイト
労働・雇用「管理職だから残業代が出ない」はウソ、違法の事例も多い介護業界に限らず「管理者や責任者などになると残業代や休日出勤手当がなくなる」というルールが当たり前になっていますが、労働労働基準法最低賃金労働基準監督署有給休暇
労働・雇用有給休暇とは 対象や制度の仕組み・付与日数をわかりやすく解説有給休暇について、対象や制度の仕組み・勤務日数に応じた有給休暇の付与日数などについてわかりやすくポイントを解説します。パ労働基準法労働基準監督署働き方改革有給休暇
労働・雇用全国の都道府県別最低賃金・最低時給一覧表 2020年10月~2020年10月からの都道府県ごとの地域別最低賃金額(最低時給)と発効年月日が発表されました。 最新の最低賃金の情報はこちら https://car給料仕事最低賃金都道府県
労働・雇用労災保険の対象?通勤中に寄り道や経路変更をして事故や怪我労災保険では、通勤中の事故による負傷、疾病、障害または死亡について、通勤災害として労災補償の対象としていますが、通勤であ通勤災害労災保険労災認定
労働・雇用2019年(令和元年) 最低賃金 全国の都道府県別一覧表(時給)NEW! 2023年10月~2024年9月の最低賃金についてはこちら↓ https://carenote.jp/2023saiteitingin/ 2019年(令和元年)からの都道府県ごとの地域別最低給料仕事最低賃金令和1年度
介護経営・運営大企業・親事業者の働き方改革で下請・中小企業へのしわ寄せ防止対策厚生労働省は2019年6月26日、中小企業庁と公正取引委員会とともに、『大企業・親事業者の働き方改革に伴う下請等中小事業者へのし働き方改革
労働・雇用年次有給休暇、年5日取得義務化 2019年4月から罰則ルールも年次有給休暇、年5日取得義務化はいつからか知っていますか? 2019年4月から、全ての使用者に対して「年5日の年次有給休暇の確実厚生労働省労働基準法令和1年度労働基準監督署