介護福祉の仕事 カイテクとは?介護・看護師の単発バイトアプリの評判・口コミ カイテクは介護・看護師・理学療法士などの単発バイトを提供するサービスです。ブランクがあっても復帰しやすく、様々な職場を体験できます。利用のメリットや口コミ、転職のコツを詳しく解説。カイテクを活用して、自分に合っ...
ケアプラン・ケアマネ ケアマネ未経験で実務は厳しい?新人が辞めたくなる職場の特徴 ケアマネ未経験の新人が辞めたくなる職場の特徴を解説。マニュアルが整備されていない、いきなり全ての仕事を任される職場は危険です。安心して働ける職場を見つけるためのポイントや転職サイトの活用方法も紹介します。...
ケアプラン・ケアマネ 【2024年最新】居宅介護支援の「特定事業所加算」算定要件(居宅ケアマネ向け) 【2024年最新】居宅介護支援の特定事業所加算算定要件を徹底解説。特定事業所加算(Ⅰ)、特定事業所加算(Ⅱ)、特定事業所加算(Ⅲ)、特定事業所加算(A)の算定要件の違いを一覧表で。居宅ケアマネジメントの質を高め...
ケアプラン・ケアマネ 2024年~ 居宅ケアマネのオンラインモニタリングの条件・要件 令和6年(2024年)の介護報酬改定では、居宅介護支援でのオンラインモニタリングについての運営基準上も明記されました。厚生労働省からのQ&Aで詳細な解釈なども示されたため、オンラインモニタリングの条件を守らずに...
令和6年(2024年)介護報酬改定 【最新】介護保健施設サービス費(老健) 単位数一覧 <2024年4・6月介護報酬改定後> 介護保険の介護保健施設サービス費(老健)の基本報酬・加算・減算の単位数について、2024年4月(令和6年4月)からの介護報酬改定内容を紹介します。老健の多床室、従来型、ユニット型などの区分に応じた単位数を詳細に...
ケアプラン・ケアマネ ケアマネ専門の転職サイト「ケア求人PECORI」の口コミ・評判 近年注目を集めている「ケア求人PECORI」というケアマネ専門の転職サイトについて、「ケア求人PECORI」の口コミや評判を徹底的に調査しました。ケアマネージャーとしてのキャリアを築く中で、新しい環境や年収アッ...
ケアプラン・ケアマネ ケアマネ更新研修で搾取、介護支援専門員の法定研修不要論も ケアマネが5年に一度受ける必須の更新研修については、その内容が現場の実情に即していないという批判が絶えません。現状ではケアマネ更新研修を通じて、ケアマネから5年に1度、金銭的にも時間的にも心理的にもパワーやモチ...
ケアプラン・ケアマネ ケアマネのしんどい実務研修の理由 日程もやり方も問題大有り ケアマネのしんどい実務研修の理由、日程もやり方も問題大有りの問題を考察。介護支援専門員の試験に合格し実務研修や更新研修を経る過程で数々の困難に直面。ケアマネ研修の背景には、研修の日程や方法に関する課題が多く存在...
ケアプラン・ケアマネ ケアマネ不要論とは?ケアマネジメントはAIなどで機械的にすべき? 「ケアマネ不要論」が浮上する日本の高齢化社会において、ケアマネジャーの存在価値を再評価します。AIの導入とケアマネジャーの役割のバランスを考慮し、ケアマネジャーが直面する現場の課題とその解決策を深掘り。ケアマネ...
ケアプラン・ケアマネ 逓減制とは?居宅ケアマネ必読、読み方と意味や要件・緩和とは? 逓減制とは何か、そして居宅ケアマネジャーにとってその意味とは?逓減制についてケアマネたちの現場の声や問題点、2024年介護報酬改定での逓減制の再緩和でケアマネの処遇は改善されない可能性が高いことなどを掘り下げて...
老後生活 日常生活自立支援事業とは サービス内容・ケース事例 日常生活自立支援事業とは何か、どんなサービスがあるかについてイラストや事例などを使って分かりやすく解説します。日常生活自立支援事業と成年後見制度の違い、日常生活自立支援事業のメリットとデメリット、問題点、日常生...
ケアプラン・ケアマネ ケアプラン作成依頼届出書 役割、様式、書き方・文例、注意点 介護保険サービスを利用する際のケアプランの事業所を届け出する「ケアプラン作成依頼届出書(居宅サービス計画作成依頼届出書)」の役割、2022年からの新様式、書き方・文例、注意点などを紹介します。利用者が介護保険の...