介護施設・住まい 介護施設のフードロス問題は学校給食やコンビニの廃棄より深刻 学校給食では少しの残食も「もったいない」と問題視される一方、介護施設や病院の食べ残し・食事の廃棄は公的データすらなく見過ごされています。介護保険・税金も投入される介護施設の食事の現場の声から世代間の非対称と制度...
ケアプラン・ケアマネ 多職種協働とは?多職種連携や他職種連携との違い 介護や医療、福祉の現場では「多職種協働」という言葉を耳にする機会が増えています。制度や省令でも頻繁に使われる用語ですが、似た表現として「多職種連携」や「他職種連携」も存在し、混同されやすいのが実情です。現場で求...
介護福祉の仕事 2024年版 介護業界で働く人の平均月収給料一覧(年齢・職種等) 2024年版の介護業界で働く人の平均月収を年齢層・職種・サービス種類・勤続年数・職位別にグラフと一覧表でまとめて徹底解説。低い昇給幅や待遇の課題をまとめ、介護職のリアルな給与事情を紹介します。(参考:公益財団法...
介護経営・運営 介護サービス情報の公表制度とは?公表システムとの関係 介護サービスを提供する事業者にとって、利用者に対してどのような情報をどのように公開するかは、信頼と選ばれるための重要なポイントです。介護保険法に基づき整備された「介護サービス情報の公表制度」は、全国の事業所の基...
介護経営・運営 個別機能訓練加算(Ⅰ)サービス種別ごとの単位数・算定要件【2024/2025年】 介護保険の個別機能訓練加算(Ⅰ)の算定要件や単位数について詳しく解説します。通所介護(デイサービス)の個別機能訓練加算(Ⅰ)「イ」と「ロ」の人員配置と単位数の違い、特定施設入居者生活介護・介護老人福祉施設(特養...
介護経営・運営 介護業界でのカスハラとは?事例や対応方法 介護業界に広がるカスタマーハラスメント(カスハラ)問題とは?ケアマネジャーのアンケート結果から実例を紹介し、介護職員・施設が取るべき対応方法を詳しく解説。精神的負担や対応の限界、制度の整備についても考察します。...
介護経営・運営 特定最低賃金とは?特定の産業での高い最低賃金に介護分野も? 特定最低賃金とは?地域別最低賃金との違いや、全国224件の業種一覧(抜粋)、罰則規定、介護分野への導入の動きまでを解説。介護職の待遇改善にも注目が集まっています。...
介護経営・運営 介護職員等処遇改善加算(令和7年度分)算定要件と厚労省Q&A 令和7年3月17日に厚生労働省老健局から公表された「介護職員等処遇改善加算に関するQ&A(第2版)」と、それを理解するためのベースとなる介護職員等処遇改善加算(令和7年度分)の算定要件の情報をまとめました。...
介護経営・運営 令和6年度 介護職員への補助金?介護人材確保・職場環境改善等事業 令和6年度「介護人材確保・職場環境改善等事業」に関すし、厚労省が2025年2月10日に公表した補助金の詳細を解説。対象事業者や補助要件、補助額、対象経費、申請方法などを網羅し、事業者の負担や実際の影響についても...
介護経営・運営 2025年から経営情報報告義務「介護事業財務情報データベースシステム」とは? 2025年1月から介護事業者を対象に新たに導入される「介護事業財務情報データベースシステム」により、すべての介護事業者が経営情報の報告義務を負うことになります。このシステムのもとになっている「介護サービス事業者...
介護経営・運営 夜間オンコール代行サービスとは?ドクターメイトの評判や料金 夜間オンコール代行サービスとは何かを徹底解説。ドクターメイトのサービスの特徴、評判、料金について詳しく紹介。特別養護老人ホームや有料老人ホームでの看護職員の負担軽減や、介護現場の課題解決に役立つ情報が満載。夜間...
介護経営・運営 オンコールとは?看護師の勤務対応や待機手当なしは違法? 看護師のオンコール勤務とは何か、待機手当が支給されない場合の法的問題について解説します。オンコールの具体的な対応方法や看護師の負担、オンコール代行サービスという選択肢についても詳しく紹介します。...